Групповой коучинг метод, который усилит любую работу с группой

Групповой

коучинг

Практический образовательный формат для коучей, фасилитаторов, тренеров, HR и руководителей, которые работают с группами в бизнес-контексте и хотят, чтобы изменения действительно происходили

Решения для организаций Школа организационного коучинга Экспертиза и статьи О нас

+7 (937) 298-03-88

Записаться на ПрактикУм

бесплатный звонок

метод, который усилит любую работу с группой

Связаться с нами

ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ БАЗА

ПрактикУм с Марией Домброван
В записи · 6 часов практической работы

В этих точках привычные форматы перестают работать. И именно здесь появляется необходимость группового коучинга

Фасилитации и тренинги остаются важными инструментами. Но в реальной практике ведущий всё чаще сталкивается с ситуациями, когда:

встречи проходят, а изменений нет;
группа уходит в молчание, шутки или формальные обсуждения;
возникает сопротивление, с которым непонятно что делать;
ответственность за результат остаётся у ведущего.

Когда привычных форматов становится недостаточно

Он не заменяет фасилитацию и тренинг, а усиливает их, когда группе важно перейти от обсуждений к изменениям

Групповой коучинг — это метод работы с группами в бизнес-контексте, который позволяет работать не только со структурой встречи, но и с тем, что реально происходит в группе: динамикой, сопротивлением, ответственностью и решениями

Чем он отличается от фасилитации и тренинга

эффективен, когда группе важно получить знания и навыки

Тренинг

решения не принимаются или не внедряются

группа избегает ответственности

напряжение и неопределённость мешают движению

ведущему важно управлять процессом, а не «тащить» его

Групповой коучинг необходим, когда:

хорошо работает, когда задача ясна и группа готова сотрудничать

Фасилитация

Что меняется после интеграции группового коучинга

Для группы:

появляется ответственность за решения

сопротивление становится частью работы

договорённости начинают реализовываться

Для ведущего:

возвращается управление динамикой

снижается нагрузка и выгорание

появляется устойчивость к неопределённости процесса

Кому подойдёт ПрактикУм

Программа ПрактикУма

отличие группового коучинга от фасилитации и тренинга;
чтение происходящего в группе, а не только запроса;
роль ведущего и границы ответственности;
логика проектирования группового коучинга под задачу.

Понимание и рамка (3 часа)

ФОКУС: когда и зачем нужен групповой коучинг

ясное понимание метода и профессиональный язык работы с группами

Результат:

принципы дизайна группового коучинга
интеграция коучингового слоя в фасилитации и тренинги
работа в малых группах
разбор реальных кейсов с обратной связью

Дизайн и практика (3 часа)

ФОКУС: как усиливать групповую работу

опыт проектирования и осознанность профессиональных решений

Результат:

Результаты участия

После ПрактикУма  вы:

Организационный консультант, коуч MCC ICF

Основатель школы бизнес-коучинга «Человеческий капитал»

15+ лет работы с первыми лицами и управленческими командами

20 000+ часов индивидуального и командного коучинга

Автор и ведущая программ по бизнес- и групповому коучингу

Ведущая и автор ПрактикУма

Формат и условия участия

Задать вопрос консультанту

Оплатить

Стоимость

13 900 ₽

Профессиональные образовательные программы для работы с предпринимателями и командами

Образовательная деятельность в Школе бизнес-коучинга и менторинга “Человеческий капитал” (Общество с ограниченной ответственностью «Человеческий Капитал») ведется на основании государственной лицензии №10821 от 26 января 2022 г.

Главная

Решения для организаций

Школа организационного коучинга

Экспертиза и статьи

О нас

[Политика конфиденциальности]
[Согласие на обработку персональных данных]
[Согласие на получение информационных рассылок]
[Публичная оферта]

+7 (937) 298-03-88
Заказать звонок

info@hrconsalting.ru

420021, Респ. Татарстан, г. Казань, Приволжский р-н, ул.Сары Садыковой, д.37, пом.8

Все ресурсы сайта, включая текстовую, графическую и видео информацию, структуру и оформление страниц, защищены российскими и международными законами и соглашениями об охране авторских прав и интеллектуальной собственности (статьи 1259 и 1260 главы 70 "Авторское право" Гражданского Кодекса Российской Федерации от 18 декабря 2006 года N 230-ФЗ). Вся представленная на сайте информация, касающаяся технических характеристик, наличия на складе, стоимости товаров, носит информационный характер и ни при каких условиях не является публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437(2) Гражданского кодекса РФ. Файлы cookie необходимы для корректной работы сайта и полноценного использования его возможностей. Работая с этим сайтом, Вы даете свое согласие на использование файлов сookie.

Заказать звонок